ใครว่าอยู่บริษัทใหญ่จะได้รับการสนับสนุนที่ตลอดไปนั้นขอให้คิดใหม่อีกครั้ง เพราะบริษัทยักษ์ใหญ่ที่มีแพลตฟอร์มสื่อออนไลน์ยอดนิยมอย่าง Facebook ที่ต้องประสบปัญหาเกี่ยวกับการดำเนินงานจนส่งผลกระทบต่อผลประกอบการของบริษัทจนต้องลดสวัสดิการของพนักงานลง

Meta บริษัทแม่ของ Facebook เตรียมที่จะให้พนักงานกลับมาทำงานที่ออฟฟิศอีกครั้ง อย่างไรก็ตาม การกลับมาครั้งนี้พบว่าไม่เหมือนเดิม โดยเฉพาะในเรื่องสิทธิพิเศษ และสวัสดิการที่ถูกปรับลด

ตามรายงานของ New York Times ระบุว่ามีพนักงานนิรนาม 7 คน เผยว่าพนักงานส่วนใหญ่จะกลับเข้ามาทำงานที่ออฟฟิศภายในสิ้นเดือนมีนาคมนี้ แต่พวกเขาจะไม่ได้รับสวัสดิการเหมือนกับก่อนหน้านี้ เนื่องจากหุ้นของบริษัทปรับลดลง โดยสวัสดิการที่จะถูกปรับลด ได้แก่ อาหารเย็นฟรีที่จะถูกจัดให้กับรถบัสรับ-ส่งเที่ยวสุดท้ายจากออฟฟิศเท่านั้น และบริการซักรีด-ซักแห้งที่ถูกยกเลิกไป โดยบริษัทจากซิลิคอนวัลเลย์รายนี้มักจะให้สิทธิ์นี้แลกกับชั่วโมงการทำงานที่ยาวนานขึ้น

ด้าน Meta ชี้แจงเรื่องนี้ว่าบริษัทกำลังทำการเปลี่ยนแปลงเพื่อให้เข้ากับโมเดลการทำงานแบบไฮบริดเพื่อให้สอดคล้องกับสถานการณ์การแพร่ระบาดไวรัสโควิด-19 โดยการเปลี่ยนแปลงบริการอาหารให้กับพนักงานที่ต้องการทำงานล่วงเวลา รวมถึงบริการรถรับจอดรถเพื่อลดผลกระทบต่อสิ่งแวดล้อมเท่านั้น และส่งเสริมให้พนักงานไม่ขับรถยนต์มาทำงาน แต่เปลี่ยนไปใช้รถบัสรับ-ส่ง หรือปั่นจักรยาน

อย่างไรก็ตาม Meta ประกาศจะเพิ่มสวัสดิการสุขภาพประจำปีของพนักงานจาก 700 ดอลลาร์สหรัฐฯ เป็น 3,000 ดอลลาร์สหรัฐฯ ซึ่งครอบคลุมทั้งสุขภาพกาย และสุขภาพจิต รวมถึงค่าใช้จ่ายเกี่ยวกับการวางแผนทางการเงิน, ดูแลเด็ก, ดูแลผู้สูงอายุ และดูแลสัตว์เลี้ยง

มีการตั้งคำถามว่าสาเหตุที่ทำให้ Meta ต้องปรับลดสวัสดิการของพนักงานลงเป็นผลมาจากข่าวเชิงลบที่ส่งผลกระทบต่อภาพลักษณ์ธุรกิจ ทำให้หุ้นของบริษัทปรับลดลง ซึ่งเรื่อง Meta ออกมายืนยันว่าไม่ได้เกี่ยวข้องกันแต่อย่างใด แต่ก็ยากที่จะเชื่อ เพราะว่า TikTok ได้เข้ามาแย่งชิงฐานผู้ใช้ของ Facebook ไป ทำให้มูลค่าของ Meta ลดลงเกือบครึ่ง เหลือเพียง 515,000 ล้านดอลลาร์สหรัฐฯ เท่านั้น

ที่มา: futurism, yourstory